Castiblanco Aldana, July PatriciaAlfaro Forero, Luisa FernandaMuñoz Ramos, Yenny Paola2022-03-092022-03-092019https://repositorio.ecci.edu.co/handle/001/2628Es importante que las organizaciones, en la actualidad, identifiquen y conozcan las características de su medio laboral, el bienestar físico y psicológico de sus colaboradores, ya que esto influye en la actitud y el comportamiento de los mismos. Para ello, es necesario conocer y comprender qué es el clima organizacional y qué efectos puede tener sobre la salud mental de los colaboradores.Contenido 2. PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN1 2.1 Descripción del problema 1 2.2 Formulación del problema 4 2.2.1 Hipótesis5 2.2.2 Hipótesis Nula5 2.3 Sistematización 5 3. OBJETIVOS 7 3.1 Objetivo general 7 3.2 Objetivos específicos 7 4. JUSTIFICACIÓN Y DELIMITACIÓN 8 4.1 Justificación8 4.2 Delimitación10 4.3 Limitaciones11 5. MARCOS DE REFERENCIA12 5.1 Estado del arte 12 5.1.1 Local12 5.1.2 Nacional 16 5.1.3 Internacional20 Encabezado: CLIMA ORGANIZACIONAL Y EPISODIOS DEPRESIVOS 5.2 Marco Teórico24 5.2.1 Prevención y Promoción de la Salud Mental 24 5.2.2 Riesgo Psicosocial32 5.3. Marco legal46 5.3.1 Resolución 2646 de 2008 46 5.3.2 Ley 1616 de 201347 5.3.3 Decreto 1477 de 2014 47 5.3.4 Decreto 1072 de 2015 48 5.3.5 Decreto 472 de 2015 49 5.3.6 Resolución 1111 de 2017 50 5.3.7 Resolución 4886 de 2018 51 4.3.8 NTP 443: Factores psicosociales: metodología de evaluación 52 6. MARCO METODOLÓGICO53 6.1 Fases del Estudio56 6.1.1 FASE I56 6.1.2 FASE II 57 6.1.3 Fase III 64 6.1.4 Fase IV 64 7. RESULTADOS65 7.1 Resultados Cuestionario de Evaluación de Riesgos Psicosociales 65 Encabezado: CLIMA ORGANIZACIONAL Y EPISODIOS DEPRESIVOS 7.2 Resultados Entrevista Semiestructurada, categorizada en ATLAS.ti 75 7.3 Interpretación de Resultados93 7.4 Discusión107 7.5 Propuesta de solución114 8. ANÁLISIS FINANCIERO (COSTO-BENEFICIO) 114 9. CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES116 10. BIBLIOGRAFÍA120147 p.application/pdfspaDerechos Reservados, Universidad ECCI, 2019Determinar la relación del clima organizacional como factor precipitante de episodios depresivos (F32), en docentes del colegio “Educando Semillas”, de Bogotá D.C.Trabajo de grado - Especializacióninfo:eu-repo/semantics/openAccessRiesgo psicosocialClima organizacionalDemanda de trabajoPsychosocial riskOrganizational climateJob demandhttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2