Examinando por Materia "Safety and health at work"

Mostrando 1 - 2 de 2

Acceso abierto
Propuesta para el diseño del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en La Empresa La Puntada Industrial Singer en la ciudad de Bogotá basada en la legislación colombiana.
(Universidad ECCI, 2021) Vergara Martínez, Ángela Rocío; Rodríguez Portilla, Daniela Vanessa; Yepes Calderón, Gonzalo Eduardo
El presente trabajo tiene como objetivo diseñar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para la empresa La Puntada Industrial Singer en la ciudad de Bogotá, el cual busca mejorar el bienestar y ambiente laboral de sus trabajadores por medio de mecanismos de evaluación, control e intervención de los riesgos que puedan afectar la salud y seguridad de los trabajadores. El diagnóstico inicial nos da a conocer las condiciones de trabajo y los riesgos a que están expuestos los trabajadores de dicha empresa para mitigar las falencias encontradas logrando una mejora continua en la organización. se realizó por medio de un enfoque mixto ya que es necesario utilizar la investigación cualitativa y cuantitativa para el desarrollo de los objetivos planteados en el proyecto. Los resultados se presentan el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la empresa La Puntada Industrial Singer en la ciudad de Bogotá.
Acceso abierto
Propuesta tecnológica de seguimiento y control para trabajadores en casa en el desarrollo de actividades de promoción y prevención en seguridad y salud en el trabajo para una empresa del sector hidrocarburos
(Universidad ECCI, 2022) Rangel Sierra, Laura Milena; Verano Ortiz, Karen Tatiana; Moncada Rodríguez, Luz Marleny
En Colombia se contaba con el 5 % de empleados realizando sus actividades de manera remota, pero debido a la emergencia sanitaria causada por el COVID- 19 este porcentaje se elevó al 90% en el año 2020, debido a esto se adopta la modalidad de trabajo en casa, el cual se genera de manera inesperada ya que gran cantidad de empresas no se encontraban preparadas para gestionar esta manera de trabajo (Fasecolda, 2020), esta modalidad de trabajo se implementa de manera temporal donde se autoriza el trabajo en casa y por ende no exige los mismos requisitos que de establecieron para el teletrabajo (Circular 0021, 2020). Dentro de este trabajo se expone principalmente las bases del teletrabajo y trabajo en casa, sus diferencias y similitudes, sin embargo este se centra en la importancia de realizar principalmente las actividades de promoción y prevención en salud y seguridad en el trabajo de los trabajadores en casa, esto con el fin de evitar la aparición de enfermedades crónicas no transmisibles y sus secuelas o enfermedades físicas como lo son el sedentarismo, con el objetivo no solo a generar un cumplimiento en normatividad y mejoramiento de las condiciones sociales, sino que además de mejorar las habilidades y capacidades de los individuos, mitigar un impacto en su salud promoviendo y fomentando un estilo de vida saludable (Alvarez, 2013).