Determinar cómo algunos procesos normativos de inducción y capacitación corporativa en la empresa que involucran a los colaboradores desde su fecha de ingreso al trabajo, no han sido determinantes a la hora de la prevención de riesgos; se hará una búsqueda y recopilación de información en los diferentes procesos tales como: Los perfiles de cargo, Manuales de funcionamiento y operación de la máquina, matriz de riesgos, observación de las dimensiones relacionadas al lugar de trabajo y entrevistas realizadas a colaboradores; Lo anterior permite llegar al objetivo con la creación de un nuevo documento de análisis de riesgo por oficios, que permite al colaborador leer, entender de manera sencilla y detallada cual es la normativa, precauciones y el cómo manipular la máquina inyectora de la manera más segura posible disminuyendo riesgos.