Publicación: Plan de intervención para la línea basal psicosocial del estado de la gestión organizacional de la compañía Workdrilling Services S.A.S
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Resumen en español
Esta investigación tiene como objetivo desarrollar un plan de intervención para la línea basal psicosocial, del estado de la gestión organizacional de la compañía Workdrilling Services S.A.S., requerida para promover la competitividad como estrategia de la organización y potencialización de ambientes de trabajo frente a la prevención de riesgos psicosociales, teniendo la asesoría de la ARL SURA, profesionales encargados de brindar el apoyo y dar continuidad a dicho diagnóstico y la aplicabilidad de la herramienta digital diseñada para recopilar la información necesaria para ejecutar la valoración de la gestión de los factores psicosociales y fuentes disponibles, dicha herramienta brindara un puntaje de cumplimiento que será importante para conocer el paso a seguir en el desarrollo del proceso, de igual manera, teniendo en cuenta la normativa legal, la Resolución 2646 del Ministerio de la Protección Social, en la que se definen las responsabilidades en la evaluación, intervención, monitoreo, identificación y prevención con respecto a la exposición a los factores de riesgo psicosocial en la actividad laboral.
Resumen en inglés
This research aims to develop an intervention plan for the psychosocial baseline, of the state of the organizational management of the company Workdrilling Services S.A.S., required to promote competitiveness as an organizational strategy and potentialization of work environments against the prevention of psychosocial risks, having the advice of the ARL SURA, professionals in charge of providing support and continuing said diagnosis and the applicability of the digital tool designed to collect the necessary information to carry out the assessment of the management of psychosocial factors and available sources , this tool will provide a compliance score that will be important to know the step to follow in the development of the process, in the same way, taking into account the legal regulations, Resolution 2646 of the Ministry of Social Protection, which defines the responsibilities in the evaluation, intervention, monitoring, identification and prevention with respect to exposure to psychosocial risk factors in work activity.
